Rémunération variable annuelle
Bonjour,
Je fais ce post car j'ai une question sur ma rémunération variable annuelle.
Dans mon contrat de travail, il est clairement stipulé : "Par ailleurs, le salarié percevra une rémunération variable assise sur des objectifs quantitatifs
et/ou qualitatifs définis chaque année par la Société au terme d’une fiche séparée. En tout
état de cause, si ses objectifs sont atteints, le salarié percevra une rémunération variable
brute annuelle pouvant atteindre 5 000.00 €".
Le soucis étant que je n'ai pas eu d'objectifs de fixés et mon employeur m'a dit à l'oral il y a quelques semaines que cette rémunération est basée sur 3 axes:
- Objectifs d'entreprise
- Objectifs personnels
- L'appréciation global de mon travail
Puisque je n'ai pas fixé d'objectifs avec mon employeur et qu'il n'est écrit nul part dans mon contrat que ça se base sur les objectifs d'entreprise ou l'appréciation globale de mon travail de la part de mon employeur, suis-je censé toucher l'intégralité de cette rémunération variable ?
Merci d'avance pour vos réponses
Posted Jan 4, 2023, 6:08 PM UTC