Los Angeles Korean?

[채용] Payroll & Benefits Specialist (Korean Bilingual)

[포지션 소개]

Payroll Processing, Benefits Administration, HR Compliance를 담당할 Payroll & Benefits Specialist를 모집합니다.

이 포지션은 급여 및 복리후생 관리, 401(k) 운영, 직원 지원, 법규 준수 등 HR 운영 전반을 담당하시게 됩니다.

[주요 업무]

-- Payroll 처리 및 401(k) 운영 관리 (정확성·적시성·법규 준수)

-- 부서 매니저 지원 및 Employee Relations 관리

-- 직원 근무시간(Time Record) 검토 및 승인 관리

-- PTO, Vacation, Holiday Pay, Shift Differential, Bonus 기록·관리

-- 직원 복리후생(Enrollment·Administration·Compliance) 운영

-- HR Records 보안 유지 및 세금 규정·보고 요건 준수

-- Employment Verification, Unemployment Claim, HR 문서 요청 대응

-- 회사 정책·HR 절차·노동법(연방/주/지역) 준수 보장

-- 기타 Payroll 및 HR 관련 업무 수행

[자격 요건]

-- HR Operations 경력 1–5년 (Payroll & Benefits 중심)

-- Employment Law 및 Compliance 지식 보유

-- ADP Payroll System 경험 우대

-- MS Office (Excel, Word, PowerPoint) 활용

-- 커뮤니케이션·조직력·멀티태스킹 능력

-- 한국어·영어 Bilingual

[복리후생]

-- Health, Dental, Vision PPO Insurance

-- Life, Short-Term Disability(STD), Long-Term Disability(LTD) Insurance

-- 401(k) Retirement Plan

-- Paid Time Off (PTO)

-- Additional Paid Leave (경조휴가 등)

-- Years of Service Awards

-- Education Assistance Program (조건부)