Salud ocupacional en el Perú: lo que no aparece en los reportes

Si en tu empresa “todo está bien” porque no hubo accidentes esta semana, ojo: gran parte del impacto real en salud laboral no explota en un evento… se acumula en silencio.

La salud ocupacional en Perú ya no se trata solo de “evitar incidentes”. El trabajo cambió, las exposiciones también: hoy pesan riesgos combinados (no una sola causa), factores psicosociales, disergonómicos y sustancias peligrosas. A eso se suma un problema incómodo: el subregistro de enfermedades hace que la foto oficial se vea “más limpia” de lo que realmente es. Y cuando aparecen secuelas, muchas veces falla lo más crítico: seguimiento, rehabilitación y readaptación para que la persona no quede fuera del mercado laboral. Lo interesante es entender por qué esa brecha existe… y qué señales sí conviene mirar antes de que sea tarde.

Si quieres leerlo completo, aquí tienes el enlace: https://bsginstitute.com/bs-campus/blog/Salud-Ocupacional-en-Peru-Situacion-y-Evolucion-121